طرح تشویقی
مرکز هدایت شغلی
مشوقهای مهارت آموزی خدمت سربازی
-
بر اساس پیگیریهای صورت گرفته طی سالهای گذشته توسط معاونت پژوهشی وزارت علوم، خوشبختانه شیوهنامه مشوقهای خدمتی برای دانشجویان و دانشآموختگان دانشگاهی تدوین و توسط ستاد کل نیروهای مسلح ابلاغ گردید. بر اساس این شیوه نامه، از این پس دانشجویان و دانشآموختگان دانشگاهی با کسب مهارتهای تخصصی و عمومی میتوانند از مشوقهای خدمتی همچون کسری خدمت، مرخصی تشویقی، تعیین سازمان محل خدمت، بخشش اضافه خدمت سنواتی، تعویق اعزام و اعطای یک درجه بالاتر در صورت دارا بودن صلاحیتهای لازم و متناسب با سوابق مرتبط بهرهمند شوند. سوابق و اطلاعات دورههای مهارتآموزی برگزار شده در دانشگاهها و مراکز آموزش عالی کشور باید تا دو ماه قبل از تاریخ اعزام توسط دانشجویان آماده شده و توسط دانشگاهها مورد تایید قرار گیرد. در این راستا شیوهنامه و سامانه مربوطه برای دانشگاهها ارسال شده و روش اجرایی آن از طریق سامانه کارآمد دانشگاهها خواهد بود. این نخستین بار است که مهارتآموزی تأثیر مستقیم در فرایند خدمت سربازی دانشجویان داشته و نیاز است دانشگاهها همکاری و هماهنگی لازم را با دفتر ارتباط با جامعه و صنعت وزارت علوم، تحقیقات و فناوری جهت اجرای این شیوه نامه داشته باشند.
چه دانشجویانی میتوانند از این مشوقهای خدمتی استفاده کنند:
- فارغ التحصیلان دانشگاهی شامل دانشگاههای سراسری، آزاد، غیر انتفاعی، پیام نور
- فارغ التحصیلان دانشگاهی دانشگاههای علمی کاربردی و فنی حرفهای (لازم به ذکر است در صورتی که این افراد دیپلم فنی و کاردانش دارند، باید مستقیما از سامانه سخا درخواست مشوق خود را ثبت کنند و شامل حداکثر مشوقها میشوند و نیازی نیست در سامانه کارآمد ثبت نام کنند).
چه مدارکی در سامانه کارآمد قابل قبول است :
- مدارک ارائه شده توسط دانشجویان باید مورد تأیید دانشگاه باشد. در صورتی که دوره در سازمان خارج از دانشگاه برگزار شده است، نباید شامل موارد مندرج در جدول زیر باشد. موارد مندرج در جدول زیر، به صورت جداگانه در سامانه سرباز ماهر یا سخا توسط خود دانشجو ثبت شده و احراز آن توسط ستاد کل انجام خواهد شد.
| جدول۱. مراکز آموزش مورد تایید ستاد کل برای اجرای دورههای مهارت تخصصی | |||
|---|---|---|---|
| مراکز دارای مجوز از سازمان فنی و حرفهای | جهاد دانشگاهی | وزارت آموزش وپرورش | وزارت ارتباطات |
| سازمان تبلیغات اسلامی | وزارت جهاد کشاورزی | وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی | بنیاد ICDL |
| وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی | وزارت ورزش و جوانان | وزارت گردشگری و میراث فرهنگی |
- نکته:
طبق جدول بالا مدارک مراکز فنی و حرفهای باید در سامانه سخا ثبت شود و اگر در سامانه کارآمد ثبت شوند کل درخواست رد خواهد شد.
- تصمیمگیری در مورد تأیید یا رد یک دوره و تأیید اطلاعات درج شده توسط دانشجو به عهده مدیر ارتباط با جامعه و صنعت دانشگاه میباشد.
امتیازبندی هر یک از مدارک ثبت شده چگونه است:
- دانشجویان باید مطابق جدول زیر مدارک خود را در دستهبندیهای مناسب بارگزاری کرده تا امتیاز مورد نیاز ذکر شده را کسب کنند.
| جدول۲. نوع و امتیاز هر یک از مهارتهای دانشجویان | |||
|---|---|---|---|
| ردیف | نوع مهارت | حداکثر امتیاز | امتیاز |
| ۱ | مهارتهای تخصصی | ۱۰۰ | به ازای هر ساعت کلاس ۱ امتیاز |
| ۲ | مهارتهای شغلی عمومی | ۴۰ | به ازای هر ۳ ساعت کلاس ۱ امتیاز |
| ۳ | سابقه دستیار پژوهشی | ۴۰ | به ازای هر ۵ ساعت خدمت ۱ امتیاز |
| ۴ | سابقه دستیار آزمایشگاهی، کارآموزی، انجام امور کارگاهی، کارورزی | ۶۰ | به ازای هر ۵ ساعت خدمت ۱ امتیاز |
| ۵ | سابقه تدریس دروس دانشگاهی و دوره های تخصصی | ۴۰ | به ازای هر ۵ ساعت خدمت ۱ امتیاز |
| ۶ | دروس عملی و آزمایشگاهی و کارگاهی هر رشته | ۵۰ | به ازای هر واحد درسی - عملی، آزمایشگاهی و یا کارگاهی ۵ امتیاز |
میزان بهرهمندی از مشوقها چگونه است:
- بهرهمندی از مشوقها مطابق شیوهنامه ابلاغی ستاد کل بر اساس جدول زیر است:
| جدول۳. میزان بهره مندی از مشوقها | ||
|---|---|---|
| ردیف | وضعیت دورهها | مشوقها |
| ۱ | حداقل ۸۰ ساعت | ۱۰ روز کسری خدمت، ۱۰ روز مرخصی تشویقی، تعویق اعرام به مدت حدکثر ۲ ماه، بخشش یک ماه اضافه خدمت سنواتی |
| ۲ | ۸۱ تا ۱۶۰ ساعت | تعیین سازمان محل خدمت، بخشش ۳۱ تا ۶۰ روز از اضافه خدمت سنواتی و یا ۲ تا ۴ ماه تعویق اعزام، ۱۱ تا ۲۰ روز کسری خدمت، ۱۱ تا ۲۰ روز مرخصی تشویقی |
| ۳ | ۱۶۱ تا۲۴۰ ساعت | ۲۱ تا ۳۰ روز کسری خدمت، ۲۱ تا ۳۰ روز مرخصی تشویقی، تعیین سازمان محل خدمت، بخشش ۶۱ تا ۹۰ روز از اضافه خدمت سنواتی، بهره مندی از ۴ تا ۶ ماه تعویق اعزام |
| ۴ | بیش از ۲۴۱ ساعت | ۳۰ روز کسری خدمت، ۳۰ روز مرخصی تشویقی، تعیین سازمان محل خدمت، بخشش ۹۰ روز از اضافه خدمت سنواتی، بهرهمندی از ۶ ماه تعویق اعزام و اعطای یک درجه بالاتر در صورت دارا بودن صلاحیتهای لازم |